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人力资源

人才理念

公司人才发展的 “YHA” 计划

“Y”计划,指实施青年人才(Young Star)培育计划。执行集团校园招聘管理规定,每年按计划招聘符合公司发展需要的应届毕业生,用3~5年时间,对10到40名高校应届毕业入司的青年进行职业发展规划和引导,为公司发展提供人才蓄水池。

“H”计划,即实施骨干人才(High Performer)培养计划。通过分类分层的培训和跟踪培养的办法,以“3710”为目标培养骨干人才,即培养并保有3名综合素质过硬的公司中青年后备人才、7名具有一定管理能力的业务板块和服务平台中层骨干人才、10名精通所在岗位业务知识并能独当一面地开展工作的专业管理人才。

“A”计划,即实施领军人才(Ace Leader)培养计划。通过跨专业、跨业务的高层次培训和复合型的岗位交流历练,培养并保有1名高层次党政复合型管理干部,2名经营管理领军人物,3名技术创新领军人才。

 

招聘信息

招聘岗位 工作地点 人数 招聘期限 薪酬
电气仪表工程师 上海市嘉定区嘉朱公路3288号 1   面议
岗位职责 1、及时对生产过程中电气技术问题进行处理,保证生产正常运行;
2、 负责电气、仪器仪表设备的安装、调试、验收及日常维护工作;
3、审核电气、仪器仪表设备施工方案,检查施工过程中材料的规格、品牌、技术性能等,对出现的质量问题进行及时处理并上报领导;
4、 督促检查电气、仪器仪表设备施工现场的施工情况;
5、 制定电气、仪器仪表设备的各项规章制度及操作、维修计划及周期检查计划,并协调日常的维修、保养及计量检查等工作;
6、 建立、完善电气、仪器仪表设备固定资产的统计及计量器具的档案、统计、编号等管理系统。
任职要求 大专及以上学历,三年以上电气、仪表、自动化管理经验,有化工企业工作经验优先考虑

招聘岗位 工作地点 人数 招聘期限 薪酬
化工操作工 上海市嘉定区嘉朱公路3288号 1   面议
岗位职责 1协助负责控制生产成本、提高效率
2协助负责设备管理,提高设备完好率和利用率
3协助负责生产过程中的各项安全措施
4负责化工生产操作工作
任职要求 大专及以上学历,三年以上电气、仪表、自动化管理经验,有化工企业工作经验优先考虑

招聘岗位 工作地点 人数 招聘期限 薪酬
人事专员 上海市嘉定区嘉朱公路3288号 1   面议
岗位职责 1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理;
2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等综合管理;
3、做好员工考勤、奖惩考核管理,并监督各部门、生产区域的考勤执行情况。
4、做好信息录入,定期整理数据,向上级出具数据分析结果。
5、提供人事政策解答。
任职要求 管理类大专及以上学历,中共党员,人事上岗证,拥有三年以上人力资源工作经验者优先

招聘岗位 工作地点 人数 招聘期限 薪酬
叉车工 上海市嘉定区嘉朱公路3288号 1   面议
岗位职责 负责仓库内部货物的摆放、移动及装卸车工作,做好铲车设备维护保养工作。
任职要求 具有中专及以上学历,持仓库保管工证、叉车操作证,具有三年以上相关工作经验

招聘岗位 工作地点 人数 招聘期限 薪酬
网络营销 上海市嘉定区嘉朱公路3288号 1   面议
岗位职责 通过网络进行产品及品牌推广;通过微商城发布产品和产品知名度;维护企业产品信息、数据安全性及更新。
任职要求 计算机、电子商务、市场营销等专业、大学专科以上学历,三年以上客户管理经验

招聘岗位 工作地点 人数 招聘期限 薪酬
分析工 上海市嘉定区嘉朱公路3288号 1   面议
岗位职责 1协助各生产部门产品和原料的合格率,确保全年生产任务的完成
2抓好分析室设备管理,提高设备完好率和利用率
任职要求 具有中专及以上学历,持中级分析工证,具有三年以上相关工作经验

备注:如实际工作经验、技能水平高于基本任职要求,薪酬可酌情商议

联系人:张杨海

联系电话:62917676

E-mail:zhangyanghai#shhuayi.com ( 请用@代替# )

 

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